إعداد التقرير: شكري علي.

العنصرية هي الأفكار والمُعتقدات والقناعات والتَّصرفات التي ترفع من قيمة مجموعة معينة أو فئة معينة على حساب الفئات الأخرى، بناءً على أمور موروثة مرتبطة بقدرات الناس أو طباعهم أو عاداتهم، وتعتمد في بعض الأحيان على لون البشرة، أو الثقافة، أو مكان السّكن، أو العادات، أو اللغة، أو المعتقدات، كما أنّها يُمكن أن تعطي الحق للفئة التي تم رفع شأنها بالتحكّم بالفئات الأخرى في مصائرهم وكينونتهم وسلب حقوقهم وازدرائهم بدون حق أو سبب واضح.

وفي أطار التنسيق والتشابك بين منظمات المجتمع المدني لرفع مستوى العمل المشترك، وترسيخ أفكار العمل المدني، أقامت منظمة أريدو للمجتمع المدني والديمقراطية ورشة عمل بعنوان (مناهضة التمييز العنصري)، في مركز منظمة دوز للمجتمع المدني في تربه سبي، بتاريخ 14.11.2017 بحضور /17/ مشارك على مدى ثلاثة أيام تحت إشراف المدربة \”أريا أومري\”، تأتي الورشة في أطار حملة منظمة أريدو \”لا تكن جرحاً\”.

بدأت الورشة بالترحيب والتعارف وتعبئة الاستبيان القبلي والتعريف بالمشروع مع رصد الآراء حول الورشة والتي تمت بشكل حواري بين المدربة والمشاركين، حيث تم التطرق إلى مفهوم التمييز العنصري وأنواعه، ومظاهر التمييز العنصري في المجتمع السوري مع التركيز على المجتمع المحلي، بالإضافة إلى أشكال التمييز العنصري المباشر والغير المباشر، وتخلل ذلك عرض مقاطع فيديو وصور معبرة.

كما تم الحديث عن أسباب التمييز العنصري، ودور الأعلام ووسائل التواصل الاجتماعي ومنظمات المجتمع المدني، بالإضافة إلى نتائج التمييز العنصري، ومن ثم الوقوف عند الحلول لمناهضة التمييز العنصري.

شهدت الورشة تفاعلاً كبيراً بين المدربة والمشاركين الذين تم تقسيمهم لأربع مجموعات عمل لتقديم أنشطة عملية، وفي الختام تم توزيع الشهادات من قبل منظمة أريدو، وتقديم الشكر لمنظمة دوز لمساهمتها في أنجاز الورشة.

 

منظمة دوز

مكتب الأعلام المركزي

17.11.2017

العمل المدني والديمقراطيةتربه سبي

سوريامنظمة آريدومنظمة دوز

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *